Voor de derde keer op rij hebben studenten van de Universiteit voor Humanistiek een onderzoek uitgevoerd naar de methode spiegelbijeenkomsten. Deze keer stond het onpartijdig handelen door de interne gespreksleider centraal.
De Xpeditie leidt namelijk regelmatig gespreksleiders op die in […]
In 2024 hebben zes studenten van de Universiteit voor Humanistiek op verzoek van De Xpeditie onderzoek gedaan naar de wijze waarop teams waar een spiegelbijeenkomst heeft plaatsgevonden, aan de slag gaan met de resultaten. Het onderzoek vond plaats bij […]
Spiegelbijeenkomsten zijn een indrukwekkende en effectieve manier om live feedback op te halen bij – bijvoorbeeld- mensen die gebruik maken van […]
Na de spiegelbijeenkomst, gaan de toehoorders (of een deel daarvan) met elkaar reflecteren op de feedback die zij van de deelnemers […]
Onze opdrachtgevers komen vaak bij ons met het verzoek om een spiegelbijeenkomst te organiseren en begeleiden. Tijdens ons eerste contact met […]
Vroeger… wanneer wij vertelden over spiegelbijeenkomsten, zeiden we vaak over de toehoorders: “Zij hoeven alleen maar te luisteren.” Inmiddels weten we […]
Een essentieel onderdeel van een spiegelbijeenkomst zijn de toehoorders. Zij luisteren naar de feedback van de deelnemers. Toehoorders wordt gevraagd zich […]
Het lijkt soms zo’n passieve bezigheid: luisteren. Je knikt of humt eens en houd je oren open. Maar niks is minder waar: goed luisteren is een hele uitdagingen vraagt om actie!
Probleem is namelijk dat ons hoofd gewoon door “werkt” […]
Een spiegelbijeenkomst is een mooie methode om feedback op te halen van je cliënten. Wat is nou een goede reden om dit te organiseren?
Als (zorg)professional wil je graag vraaggestuurd werken. […]
Een spiegelbijeenkomst is een mooie methode om feedback op te halen van je cliënten. Wat is nou […]